Ideia Legislativa
Redução e ou flexibilidade de horario de trabalho para quem tem filho com deficiência
Redução de carga horaria sem perca salarial do funcionário que tem filho com deficiência em especial autismo e também flexibilidade de horario para tratamento do filho
Mais detalhes
O filho autista requer muito dos pais que tem dever e obrigação de cuidar do kesmo principalmente queos mesmos requerem tratamento necessário para seu desenvolvimento e a não presença dos pais podem ocasionar muitos transtornos e risco de bida para os mesmos
3 apoios
20.000
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Data limite para receber 20.000 apoios
02/10/2018
Ideia proposta por
SONIA M. A.
- SP
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