Ideia Legislativa - Proporção de salário e participação nos lucros na CLT. :: Portal e-Cidadania

Proporção de salário e participação nos lucros na CLT.

A ideia é fazer com que não haja discrepâncias e desigualdades entre o menor e o maior salário do Brasil, permitindo apenas que o maior salário dentro de uma empresa seja 20 vezes maior que o salário mínimo atual. A ideia também é diminuir a desigualdade social e distribuir o acúmulo de capital.

Mais detalhes

A ideia de proporção de salário é que o maior salário de um empregado numa empresa seja de até 20 vezes o salário mínimo instituído. Além do salário, fixo para todo empregado, deverá haver a participação obrigatória nos lucros da empresa para a qual trabalha, de forma a diminuir a desigualdade entre as remunerações, além de dirimir o acúmulo de capital, para fazê-lo circular entre os trabalhadores

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