Ideia Legislativa - Avaliação de desempenho do servidor :: Portal e-Cidadania

Avaliação de desempenho do servidor

Em muitos casos o servidor concursado fica tirando licença sem precisão do cargo publico e trabalhando no cargo privado, não faz seu trabalho com empenho, não produz, tudo isso por ser concursado e não poder ser demitido, por isso a necessidade de avaliação de desempenho.

Mais detalhes

Avaliar se o funcionário sempre tira licença, quantos atendimentos faz por mês, se é educado com a população, se cumpre horário, se segue regras. Ter que ser um funcionário igual de empresas PRIVADAS.

2 apoios

20.000

Encerrada - Sem apoio suficiente

Compartilhe