Ideia Legislativa
Dispensa da checagem de antecedentes criminais para vagas de emprego
Ex-detentos, quando qualificados, precisam ter acesso às oportunidades do mercado, por motivos humanos, e para reduzir as chances de reincidência.
Mais detalhes
Deve haver uma lei que proíba empresas de checar os antecedentes criminais de um funcionário, e que dê a possibilidade de que a empresa seja processada, caso discrimine um ex-detento em processo seletivo, por causa de seus antecedentes. Também pode haver uma versão alternativa da ideia, em que a lei se aplica de forma diferente para cara grau e tipo de crime.
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Data limite para receber 20.000 apoios
07/04/2021
Ideia proposta por
MICHAEL C. P. D. C.
- MG
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