Ideia Legislativa
Obrigar as empresas a enviar uma resposta com feedback de qualidade para os candidatos.
Entendendo os motivos de terem sido recusados em um processo seletivo, os candidatos podem se aperfeiçoar com cursos e procurar por vagas que realmente estejam compatíveis com seus perfis. Isso pouparia tempo, dinheiro e trabalho tanto dos candidatos, como dos empregadores e recrutadores.
Mais detalhes
A procura por um emprego normalmente é muito desgastante para as pessoas. Ao não receber uma resposta clara das empresas, explicando o motivo de não ter sido escolhido para uma vaga, as pessoas ficam mais ansiosas e com menor auto-estima, o que dificulta ainda mais a busca por uma nova posição, principalmente por não terem informação do que podem melhorar para serem mais compatíveis com as vagas.
3 apoios
20.000
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Data limite para receber 20.000 apoios
23/01/2018
Ideia proposta por
FELIPE T.
- SP
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