e-Cidadania

Estou com 73 anos, com formação universitária e mais de 30 anos de experiência em Recursos Humanos e não consigo uma recolocação nos dias de hoje, pois sou sempre reprovado por causa da minha idade. É óbvio que as empresas nunca alegam a faixa etária para reprovarem um candidato, porém se cumpro todos os requisitos das vagas expostas (Gerente de RH) por qual motivo nunca participo das seleções. Então acredito que se as empresas tivessem cotas (5%) para a admissão de qualquer vaga, para maiores de 70 anos essa rejeição diminuiria em muito. Os legisladores não podem se esquecer de que nós, maiores de 70 anos, também somos CONSUMIDORES, pagadores de impostos e eleitores das diversas esferas