e-Cidadania

O art. 473, inciso I, da CLT concede apenas 2 dias de ausência remunerada ao empregado em caso de falecimento de familiar próximo, prazo insuficiente diante da realidade do luto. Além do impacto emocional, o trabalhador precisa lidar com velório, sepultamento, deslocamentos, trâmites burocráticos e reorganização familiar. A proposta é ampliar esse período de 2 para 9 dias consecutivos, sem prejuízo do salário, garantindo respeito à dignidade da pessoa humana, à saúde mental e à valorização social do trabalho. A medida favorece um retorno mais equilibrado ao ambiente laboral e previne adoecimentos psicológicos e afastamentos posteriores.