e-Cidadania

A minha ideia com a licença luto familiar na esfera trabalhista, é conceder ao empregado 15 dias de afastamento por questões de LUTO, para os pais ( mãe, pai, filhos e irmãos ) , tendo em vista que, hoje a legislação permite 3 dias para esse casos, mas sabemos que quando um pai ou uma mãe se vai , para um trabalhador ficar apenas 3 dias , não é ô sulficiente para amenizar o seu luto , levando em conta o às vezes, que o trabalhador não consegue se concentrar de volta à normalidade devido a perca de seu antquerido .