Ideia Legislativa
Integração De Pessoas De Idade Igual Ou Superior À 50 Anos No Mercado De Trabalho
Minha proposta é criar algum incentivo para que os empregadores repensem no que diz respeito à contratações de pessoas de idades mais avançadas. Conseguimos observar que já existe uma certa discriminação por parte dos empregadores.
PAULA MARTINS.
Mais detalhes
Sugestão:Para o empregador à cota Melhor Idade mínima seja obrigatória(5% total de emp)Em troca o Governo reduziria em 30% ,40% e 50% o valor pago pelo empregador ao INSS .Essa iniciativa tem a finalidade de derrubar preconceitos, e valorizar a experiência das pessoas de idades mais avançadas no mercado de trabalho. E para que isso ocorra devemos desenvolver políticas especificas para esse caso.
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Data limite para receber 20.000 apoios
04/06/2019
Ideia proposta por
PAULA M. D. S.
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