Ideia Legislativa
Concursos públicos para os candidatos a cargos de gestão pública e teste psicológico.
A ideia consiste no seguinte: Para alguém se candidatar deveria ter de prestar avaliações precisas, incluindo um teste psicológico de personalidade preciso desenvolvido por excelentes profissionais. Tudo isso tem a finalidade de resolver o problema da corrupção e da negligência.
O concurso deverá ser dividido em etapas com pesos diferentes. As avaliações devem ser formuladas e aplicadas com total segurança por profissionais adequados sem histórico e sem suspeita de qualquer ação ilícita que possa comprometer a credibilidade das avaliações. Depois e antes das avaliações devem ser realizados testes de personalidade para avaliar o candidato, acompanhado por profissionais.
9 apoios
20.000
  Encerrada - Sem apoio suficiente

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Data limite para receber 20.000 apoios
17/07/2018
Ideia proposta por
ABILIO A. S. N. - MA

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